117997, Москва, ул. Садовническая, д. 68/70, стр. 1
Тел. (495) 987-27-22, (495) 987 27 53, (495) 987 27 15, факс: (495) 987-27-13
Телефон доверия: 8-800-100-12-27 (звонок бесплатный)
E-mail: 10aas.info@arbitr.ru

Новости

06 Октября 2017

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Десятом арбитражном апелляционном суде

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» Десятый арбитражный апелляционный суд объявляет  о начале приема документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы.

Последний день приема документов 30 октября  2017 г.

Документы принимаются в отделе кадров и государственной службы Десятого арбитражного апелляционного суда по адресу: г. Москва, ул. Садовническая, д. 68/70, стр.1, кабинет № 224, понедельник - четверг с 10.00 до 13.00  и с 14.00 до 17.00 (в пятницу с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00).

 Конкурс будет проводиться по адресу: Москва, ул. Садовническая, д. 68/70, стр.1, в здании Десятого арбитражного апелляционного суда.

 О дате проведения конкурса будет сообщено дополнительно.

 Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наём жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и др.), осуществляются претендентами за счёт собственных средств.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы. 

ПЕРЕЧЕНЬ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ: 

  1. Секретарь судебного заседания отдела обеспечения судопроизводства (1 вакансия) – старшая группа должностей категории «специалисты» 

Требования к претендентам: наличие высшего образования по специальности «юриспруденция»    без предъявления требований к стажу.

Секретарь судебного заседания должен обладать профессиональными знаниями: Конституции  Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также локальных актов арбитражного суда, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы;  порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти  Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, арбитражными судами;   норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства;  правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Секретарь судебного заседания должен иметь профессиональные навыки работы в сфере, соответствующей деятельности структурного подразделения; работы с законами и иными нормативно-правовыми актами и применения их на практике; обеспечения выполнения поставленных руководством задач;  эффективного планирования служебного времени;  анализа и обобщения информации, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; применения новых подходов к решению возникающих проблем;  планирования работы, правильного распределения служебного времени;  использования опыта   и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; системного повышения профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции. 

  1. Консультант финансового отдела (1 вакансия) – ведущая группа должностей категории «специалисты» 

Квалификационные требования к претендентам: наличие высшего образования, стаж работы лица, претендующего на замещение должности консультанта, должен составлять не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки..

Консультант должен обладать профессиональными знаниями: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также локальных актов арбитражного суда, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, арбитражными судами; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;  порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Консультант должен иметь профессиональные навыки:  работы с законами и иными нормативно-правовыми актами и применения их на практике; обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; применения новых подходов к решению возникающих проблем; планирования работы, правильного распределения служебного времени; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; системного повышения профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции. 

  1. Консультант отдела делопроизводства (1 вакансия) – ведущая группа должностей категории «специалисты» 

Квалификационные требования к претендентам: Консультант должен иметь высшее юридическое образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырёх лет стажа работы по специальности.     

Консультант должен обладать базовыми знаниями: знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);  знаниями основ:  Конституции Российской Федерации;  Федерального закона     от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;  Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;  Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ   «О противодействии коррупции»;   Федерального закона от  31 декабря 1996 г. «О судебной системе Российской Федерации»;  знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий; знаниями основ ведения делопроизводства в Арбитражных судах;  знаниями основ норм и правил охраны труда, техники безопасности и пожарный безопасности;  знаниями порядка работы со служебной информацией.

Консультант должен обладать следующими навыками работы в объеме, необходимом для исполнения своих должностных обязанностей: владение навыками работы с компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением; владение приемами межличностного общения на федеральной государственной гражданской службе (эффективно сотрудничать, находить компромиссное решение в конфликтных ситуациях).

 

  1. Начальник финансового отдела - главная группа должностей категории «руководители» 

Квалификационные требования к претендентам: наличие  высшего профессионального экономического (финансового) образования, не менее 4 лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее 5 лет стажа работы по специальности.

Начальник финансового отдела должен обладать профессиональными знаниями: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 10 февраля 1999 г. № 30-ФЗ «О финансировании судов Российской Федерации»; иных нормативных правовых актов, регулирующие вопросы бюджетного финансирования государственных органов; основы государственного управления, экономики и организации труда; а также локальные акты арбитражного суда, регулирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; порядка служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, арбитражными судами; норм делового общения;  порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.

Начальник отдела должен быть уверенным пользователем персонального компьютера, обладать уверенными навыками работы с Windows, Word, Excel, Microsoft Outlook, Internet, правовыми базами «Консультант Плюс», «Гарант», «Кодекс», владеть оргтехникой.

 Для участия в конкурсе гражданин Российской Федерации лично предоставляет следующие документы:

  1. личное заявление (оформленное в рукописном виде) на имя председателя суда;
  2. собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р), автобиографию;
  3. фотографии, на матовой бумаге в черно-белом исполнении (по две фотографии 3 х 4 и 4 х 6);
  4. копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  5. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
  6. копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  7. копию военного билета или иные документы, подтверждающие военную службу;
  8. копию документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
  9. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н);
  10. справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера  (утв. Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460);
  11. копию ИНН;  копию страхового медицинского полиса;  копию страхового пенсионного свидетельства;
  12. иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.